Sau khi công bố sẽ đánh giá lại các nhân viên thời vụ, Tesla giờ đây đang chuẩn bị “thay máu” bằng cách sa thải tất cả những nhân viên thời vụ mà không được chứng nhận bởi một nhân viên chính thức của Tesla.
Sự việc này bắt đầu khi mọi người nhận được thư của Elon Musk gửi đến các nhân viên. Trong thư, ông đã viết:
“Tôi đã thất vọng khi phát hiện ra số nhân viên thời vụ mà đang làm việc đan xen với Tesla. Như thể là phải lục lọi một cái tổ toàn các nhân viên thời vụ chính, thời vụ phụ, thời vụ phụ phụ, v.v… trước khi bạn có thể tìm được một người mà có thể thực sự làm việc. Điều này có nghĩa là nhiều nhà quản lý trung gian đang đội thêm chi phí nhưng lại chẳng làm được cái gì thực sự hữu ích cả. Thêm nữa, nhiều nhân viên thời vụ tính tiền theo thời gian và vật liệu, chứ không có định giá và thời hạn cụ thể, vì thế họ cứ muốn biến một cái bồi đất thành ngọn núi, vì họ chẳng bao giờ muốn dừng cái đoàn tàu chứa tiền này cả.
Có vẻ như Musk đã gia hạn chót cho các nhân viên thời vụ để cho họ chứng minh được “sự xuất sắc,” nhưng ông cũng đã bắt đầu sử dụng những ngôn ngữ nặng nề khi nói về thực trạng đang xảy ra.
Trong cuộc họp báo cáo thu nhập của Tesla tuần trước, Musk cũng có nói rằng: “Số công ty đấu thầu bên thứ ba mà chúng tôi đang có đã vượt quá tầm kiểm soát, vì thế, chúng tôi sẽ chà hết sạn trong khoản đó. Nó thực sự là điên rồ.”
Ông cũng không hề đùa cợt khi gửi một email cho các nhân viên, nói rằng những nhân viên thời vụ tại Tesla mà không được nhân viên chính thức của Tesla “đặt danh dự của họ để đảm bảo cho nhân viên thời vụ sẽ bị tước quyền truy cập vào các cơ sở và hệ thống của Tesla vào sáng ngày thứ hai.”
Musk cũng công bố vào tháng trước rằng Tesla sẽ thuê khoảng 400 nhân viên mới mỗi tuần tại Fremont trong vài tuần, do công ty cần nhiều nhân công để thúc đẩy sản xuất mẫu xe Model 3, sau khi công ty đã gặp phải nhiều sai lầm trong việc tự động hoá sản xuất.
Tham khảo Electrek